Centre de Recherche et de Formation
sur l'Intelligence Neurosensorielle

I'Intelligence Neurosensorielle

Qu'est-ce que c'est ?

L'Intelligence Neurosensorielle, c'est notre capacité à faire le lien entre nos sensations corporelles et nos pensées pour :

Switcher du mode mental automatique au mode adaptatif préfrontal
Prendre du recul et réagir de manière optimale,
Sortir en un instant du stress et des tensions face aux situations délicates
S'aligner en congruence avec notre énergie interne, notre être.

C'est se mettre à l’écoute profonde de nos sensations corporelles et émotionnelles et les intégrer en complément de ce que nous indique notre mental.

Ainsi, nous sommes plus alignés et présents, ancrés dans nos actions et observateurs conscients des pensées limitantes issues de nos conditionnements.

nos deux approches

L'Humain

l'approche NeuroSensorielle

Ses besoins, ce qui le motive

La compréhension et la maitrise de soi

La compréhension de l'autre et la maitrise de la relation

L'interaction avec des personnalités difficiles

La gestion du stress, de l'incertitude

La prise de la bonne décision

L'Organisation

l'approche NeuroSystémique 

Des méta-règles pour l'organisation

Le respect des 4 axiomes de toute organisation 

Le déploiement de l'Intelligence collective et des compétences

Une raison d'être à chaque rôle et à chaque décision

La délégation optimale, y compris de la décision

Une vraie lucidité sur les processus en jeu

L'Art de Réconcilier
l'Humain avec
l’Organisation

VOICI avec quoi vous allez booster votre Adaptabilité

Nous avons mis au point plusieurs processus et outils pour développer l'Intelligence Neurosensorielle. Le principal à la base de tout est le Processus VOIR, sur lequel s'articule le Profil SAT et les outils de gestion de soi, de l'autre et de l'organisation.

LE PROCESSUS VOIR

Quatre étapes, 4x4 compétences

"Le processus chronologique idéal pour booster votre  adaptabilité dans n'importe quelle situation

LE PROFIL SAT

Sens Agility Talents

Evaluer et renforcer l'adaptabilité cognitive, comportementale et émotionnelle et réactionnelle 

FORMEz-vous À nos approches

Vous souhaitez :

Permettre le développement de l'intelligence émotionnelle et collective,
vous former dans votre nouveau métier de coach,
Accompagner les managers et les organisations vers plus de performance,
proposer des profils SAT pour évaluer l'adaptabilité de vos clients,
ou améliorer votre pratique de coaching et d'accompagnement ?

Nos formations vous permettent d'acquérir de nouvelles compétences et de vous démarquer dans un positionnement innovant.

Soyez celui ou celle qui apporte un nouveau regard
à vos clients,  partenaires, collaborateurs, proches et moins proches.

L'approche Neurosensorielle, l'approche Neurosystémique, le Processus VOIR et le profil SAT

Apportent des solutions performantes au service de l'humain et des organisations.

Formations au coaching
en neurosciences et sensorialité

Pour mieux accompagner et encadrer l'être humain

Formation de Coach accréditée ICF (distanciel, préparation au niveau ACC)

Pour acquérir / améliorer des compétences de coachmieux se comprendre pour mieux accompagner l'autredémarrer une nouvelle activité et réussir la transition, développer son activité, se sentir compétent, se positionner dans le monde du coaching et vivre une formation pratique, participative et concrète dans une belle ambiance de groupe.

"Sans doute un des meilleurs
rapport Qualité/Prix du marché !"

Accompagner avec l'Approche Neurosystémique et Managériale

Pour coachs, consultants, managers, décideurs, RH...

Les techniques innovante pour le manager et la gestion de son équipe / organisation (distanciel)

Vous allez découvrir une approche innovante qui répond aux nouveaux besoins humains et organisationnels actuels et futurs. De nouvelles compétences dans l'Art de la délégation, de la Prise de décision, du Relationnel, de la Gestion du stress ou des émotions, des personnalités difficiles, de la bonne réunion... etc.

Certification au profil SAT

À destination des coachs, formateurs et consultants.

Sens Agility Talents - en distanciel

Formation certifiante au Profil SAT

Pour proposer à vos clients le Profil SAT avec les dernières découvertes en neurosciences et en psychologie positive. Il permet de mesurer la capacité d’adaptation face à des situations difficiles avec 4 axes : l’agilité cognitive (la capacité à adopter une posture proactive), émotionnelle, réactionnelle et comportementale (par rapport au profil DISC ®).

intégrer l'approche Neurosensorielle

À destination des coachs, formateurs et consultants.

en présentiel et bientôt en distanciel

Formation aux outils de l'approche Neurosensorielle 

Une synthèse de toutes les dernières techniques sur l'intelligence émotionnelle issues de différentes écoles et de notre Approche Neurosensorielle. Apprenez à vos clients à reconnaitre leurs propres émotions et celles des autres, à gérer leurs émotions pour atteindre leurs objectifs et maitriser la manière dont ils s’adaptent à leur environnement.

MASTERMIND DE SUPERVISION

À destination des coachs et des nouveaux coachs

Supervision de Coach en groupe et en individuel (distanciel)

10 heures de supervision en groupe en ligne et réparties en 5x2 heures, avec études de cas et coachings observés pour faire des pas de géants dans votre pratique de coach. Animé par Olivier Masselot, coach PCC.

Pack Spécial "Accréditation ICF": 3 séances individuelles supplémentaires.

CE QU'ILS EN DISENT...
quelques TÉMOIGNAGES

Il y a à la fois le côté pratique, terre à terre, avec les neurosciences, et l'ouverture à plus d'humanité grâce à la sensorialité. Les formateurs sont généreux et nous donnent le meilleur de ce qu'ils connaissent, ils nous transmettent la crème de la crème, ce qui fonctionne de mieux. C'est très complet. Le fait de pouvoir pratiquer énormément est une chance ! C'est à la fois très puissant et très simple au final.

juliette Tronel Melois

Coach - Consultante

Les séances de supervision sont très enrichissantes. Un format idéal pour nous auto-coacher, partager des retours d’expériences et des bonnes pratiques. Ces séances me permettent d’élargir ma vision, de prendre du recul et de découvrir de nouveaux outils et techniques. Un grand merci à Olivier !


Sandrine Maire

Consultante RH et Coach 

J'ai particulièrement apprécié le côté concret, participatif et outillé. Les messages sont clairs, sans aucune ambiguïté et immédiatement applicables et les exemples renforcent considérablement la pédagogie. Les travaux de groupe facilitent l'utilisation des outils et les mises en situation sont particulièrement étudiées. Enfin, la plateforme elearning complète parfaitement le tableau. Je recommande !

Didier corboliou

Consultant - Animateur

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